為進一步加強團隊建(jian)設，提(ti)升(sheng)干(gan)部職工(gong)業務素(su)質(zhi)，落實2020年公司“工(gong)作(zuo)質(zhi)量、工(gong)作(zuo)紀律(lv)提(ti)升(sheng)年”的目標要求，在做(zuo)好疫情防控(kong)，復(fu)工復(fu)產(chan)的同時，公司組織全體干部(bu)職工系統學習《種子(zi)法》、新修訂的《江蘇省(sheng)種子(zi)條(tiao)例》以及公司規章制度。2月29日，組織了閉(bi)卷考試。

    本次(ci)考(kao)試，以(yi)(yi)選擇題和(he)(he)填空題的形(xing)式，考(kao)核種子法律(lv)法規(gui)和(he)(he)公司規(gui)章制度；以(yi)(yi)簡答題的形(xing)式，請大家回答對公司戰(zhan)略(lve)、理(li)念(nian)以(yi)(yi)及用人標準(zhun)的理(li)解，并提出合理(li)化建議；此外(wai)，為部門經理(li)專門設(she)置了《清單革命》一書(shu)對我們工作啟示(shi)的考(kao)題。

    此次學(xue)習考核，旨在通(tong)過法(fa)(fa)(fa)律法(fa)(fa)(fa)規以及制度的(de)學(xue)習，達到以考促學(xue)、以學(xue)促用(yong)的(de)目(mu)的(de)。使(shi)大家進一步做到知(zhi)法(fa)(fa)(fa)、守法(fa)(fa)(fa)、用(yong)法(fa)(fa)(fa)，真正(zheng)做到懂規矩、知(zhi)敬(jing)畏；讓(rang)公司戰略(lve)、理念深入(ru)人心，轉化成(cheng)統一行動的(de)指(zhi)南，團隊攻(gong)堅克難的(de)意志；培養(yang)勤于學(xue)習，善于思考的(de)員(yuan)工(gong)隊伍，為塑造一支召(zhao)之能(neng)戰，戰之能(neng)勝的(de)鐵軍團隊夯實(shi)基礎。